Zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach

Przeznaczenie dokumentu:

Każdy pracownik ma prawo wystąpić o przekazanie mu zaświadczenia dotyczącego zatrudnienia oraz wynagrodzenia. Zaświadczenia takie są potrzebne w bankach, w sklepach (przy kupnie na raty).

Informacje techniczne:

Zaświadczenie o zatrudnieniu i wysokości zarobków można od razu wydrukować i uzupełnić na potrzeby pracownika. Zaświadczenie można edytować na potrzeby firmowe za pomocą MS Office lub OpenOffice (np. podając dane firmowe, etc.)

Miejsce złożenia dokumentu:

Zaświadczenie wydaje się na prośbę zainteresowanego i wypełnione przekazuje się pracownikowi.

Dokument przeznaczy dla:

osoby fizycznej

Miejsce zastosowania:

Przedsiębiorstwo

Słowa kluczowe:

zaświadczenie o zarobkach,wzór zaświadczenia o zarobkach,przykładowe zaświadczenie o zarobkach,gotowe zaświadczenie o zarobkach,formularz zaświadczenia o zarobkach,zaświadczenie o zatrudnieniu

Pobierz teraz

Oceń dokument średnia ocena dokumentu: 6/6

Liczba ocen: 2

Inne dokumeny z kategorii Dokumenty z Prawa Pracy

Zmiana norm pracy Definicja: Norma pracy - według Kodeksu pracy - stanowią miernik nakładu pracy, jej wydajności oraz jakości . Stosowane mogą być wtedy, gdy uzasadnia to rodzaj wykonywanej pracy....	Zobacz	Pobierz
Wniosek o indywidualny rozkład czasu pracy Wniosek o indywidualny rozkład czasu pracy może złożyć pracownik na podstawie art. 142 k.p. Spowodowane to może być np. zmianą rozkładu komunikacji miejskiej i problemem z dojazdem...	Zobacz	Pobierz
Wniosek o udzielenie urlopu macierzyńskiego przed porodem Wniosek o udzielenie urlopu macierzyńskiego przed porodem przeznaczony jest dla kobiet, które są w ciąży i zgodnie z Kodeksem Pracy mogą udać się na urlop macierzyński co najmniej...	Zobacz	Pobierz
Wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego Każdy pracownik może udać się na urlop wychowawczy. Normują to przepisy Kodeksu Pracy. W celu udania się na taki urlop pracownik musi złożyć wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego .	Zobacz	Pobierz
Akta Osobowe Pracownika Zgodnie z art. 94 k.p. każdy pracodawca ma obowiązek prowadzić dokumentację związaną ze stosunkiem pracy oraz akta osobowe. Akta osobowe są prowadzone oddzielnie dla każdego z...	Zobacz	Pobierz
Oświadczenie pracownika wychowującego przynajmniej jedno dziecko w wieku do lat 14 W przypadku gdy pracownik ma przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje mu dodatkowo urlop w związku z wychowywaniem dziecka w wymiarze 2 dni w ciągu roku. Aby uzyskać te...	Zobacz	Pobierz
Miesięczne zestawienie czasu pracy Prowadząc działalność gospodarczą oraz zatrudniając pracowników - zobowiązany jesteś do prowadzenia miesięcznego zestawienia czasu pracy swoich pracowników. Można to w dalszym...	Zobacz	Pobierz
Odwołanie pracownika z urlopu bezpłatnego Gdy wysłałeś swojego pracownika na urlop bezpłatny - niezależnie czy na jego prośbę czy też ze względu na brak pracy - a w chwili obecnej jest Ci on niezbędny - możesz odwołać pracownika...	Zobacz	Pobierz
Udzielenie urlopu bezpłatnego Jeżeli Twój pracownik wystąpił z wnioskiem o udzielenie urlopu bezpłatnego możesz mu go udzielić. Jeżeli wyrażasz zgodę - poinformuj o tym pracownika na piśmie.	Zobacz	Pobierz
Powierzenie pracownikowi innej pracy z powodu przestoju W dobie kryzysu gospodarczego może nastąpić problem z ilością pracowników na danych miejscach pracy. Spowodowane to może być przestojem w produkcji - ze względu na spadek sprzedaży...	Zobacz	Pobierz

» Zobacz całą kategorię Dokumenty z Prawa Pracy

zobacz więcej fraz »

Zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach - opis dokumentu

Znajdź dokument